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Home NEXOHOTEL

PalmaActiva ayuda a Hotelbeds en su selección de personal

25/09/2018
En NEXOHOTEL
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En primer lugar, los requisitos para el puesto de trabajo de agente de servicio al cliente son: se valora poseer el título de bachillerato; excelente nivel de conocimientos de al menos uno de estos idiomas: inglés, alemán, portugués, ruso, holandés, francés, griego, polaco, chino, turco o italiano; se valora experiencia previa en servicio al cliente o en la industria de viajes; y conocimientos altos de informática (Office).

“Este 2018 ya se han realizado 11 jornadas de selección a las que se han ofrecido más de 700 puestos de trabajo”

Por otro lado, los requisitos para el puesto de trabajo de administrativo de pagos y cobros son: se valoran los estudios de administración y finanzas o experiencia laboral en funciones similares; nivel de inglés avanzado y de alguno de los siguientes idiomas: alemán, portugués, francés, griego o italiano; buenos conocimientos de Microsoft Office, especialmente Excel; se valora tener una actitud proactiva y capacidad analítica.

PalmaActiva apoyará a Hotelbeds Group durante todas las fases de selección, dando difusión de la oferta en redes sociales, haciendo la primera selección curricular y citando los candidatos seleccionados al evento. Además, cederá un espacio en su sede para acoger los preseleccionados y facilitar la realización de dinámicas en grupo y entrevistas individuales.

La concejala de Turismo, Comercio y Trabajo, Joana Maria Adrover, destaca que PalmaActiva “tiene previsto realizar las próximas semanas tres jornadas de selección para empresas turísticas”. Adrover ha destacado también que “este 2018 ya se han realizado 11 jornadas de selección a las que se han ofrecido más de 700 puestos de trabajo. Las empresas que han utilizado este servicio de PalmaActiva en lo que llevamos de 2018 han sido BQ Hoteles, Europcar, Thomas Cook, Ok Rent-a-car, Urban Food, Starbucks, Cata Culinary Project, Grupo Areas, Ferrer Hoteles y Hotelbeds”.

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