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El salario medio de los agentes, por encima del IPC y de lo acordado por Convenio

El coste salarial de los trabajadores de agencias y turoperadores asciende en 2017 a 1.941,1 euros, lo que supone una subida interanual del 2%. El IPC crece en el mismo ejercicio un 1,1%, mientras que en el Convenio se fijó un aumento del 1,5%. El sueldo medio en el sector del alojamiento también crece un 2%.

El sueldo medio de los agentes de viajes registra en 2017 el cuarto crecimiento consecutivo. El coste salarial (salario base, complementos y horas extraordinarias, medidos en términos brutos) asciende a 1.941,1 euros mensuales en el último año, lo que supone un incremento interanual del 2%.

Teniendo en cuenta que el IPC ha cerrado 2017 con un repunte del 1,1%, el poder adquisitivo de estos profesionales aumenta en 0,9 puntos porcentuales. Además, la subida salarial vuelve a ser superior al 1,5% estipulado en el Convenio Colectivo Laboral de Ámbito Estatal para el Sector de Agencias de Viajes.

La última caída corresponde a 2013

Se trata del tercer año consecutivo en el que el sueldo bruto de los agentes evoluciona de forma más positiva que el IPC y la variación fijada en el Convenio. Cabe recordar que en 2016, cuando el coste salarial se situó en 1.875,3 euros, se registró un repunte interanual del 2,4%, frente a la subida del 1% acordada entre empresarios y sindicatos y del 1,6% del IPC. Un año antes, en 2015, el salario bruto creció un 3,5%, alcanzando los 1.831,9 euros, mientras que tanto el IPC como la variación fijada en el Convenio fueron del 0%.

El salario de los agentes subió en 2014 por debajo de lo fijado en el Convenio

En cambio, en 2014 el salario medio de los agentes, que fue de 1.751,5 euros, subió por debajo de lo estipulado en el Convenio, con tasas respectivas del 1% y del 1,5%. El IPC general retrocedió en aquel ejercicio un 1%. El último descenso corresponde a 2013. En aquel año el coste salarial de los agentes sufrió un significativo retroceso del 2,8%, pasando de 1.803,2 euros de media al mes en 2012 a 1.751,5 euros en 2013.

Mientras que el poder adquisitivo de los agentes ha aumentado en los últimos años, el de los ocupados en servicios de alojamiento no ha mostrado la misma robustez. Si bien en 2017 la variación anual es idéntica a la cosechada en el Sector de agencias. El coste salarial asciende en dicho ejercicio a 1.641,2 euros mensuales, lo que supone un incremento del 2%. En 2016 ocurrió lo contrario. El sueldo bruto de los agentes bajó un 2%, pasando de 1.641,3 a 1.609,2 euros.

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