Las partes han cordado que en noviembre, diciembre y enero se cerrarán las puertas del hotel, mientras que febrero es el mes de vacaciones de los trabajadores, por lo que el establecimiento abrirá el 1 de marzo de 2010 para volver a cerrar en noviembre de ese año hasta el 1 de marzo de 2011.
En este sentido y según la empresa propietaria del hotel, el acuerdo con los representantes de los trabajadores "garantiza la viabilidad" del hotel y el mantenimiento de la "totalidad" de los puestos de trabajo, una cuestión "prioritaria" para la sociedad.
Por su parte, la secretaria provincial de Turismo, Comercio y Hostelería de CCOO, Lola Villalba, ha precisado que, aunque sea una "mala noticia" para el Sector provincial, los trabajadores cobrarán el desempleo durante esos meses y se les pagarán también las pagas extras.
Noticias relacionadas
